近年､日本では様々な分野でＬＧＢＴに関する取組が進められています。企業においても同様です。労働施策総合推進法の改正にも現れているように､職場にＬＧＢＴが存在しないものとすることはできません。さらに近時は､サービスの提供からサプライチェーンの構築まで､企業のあらゆる対外的な活動でも､ＬＧＢＴの人も含め誰をも等しく尊重することがきわめて重要となってきました。

「ビジネスと人権」の観点からは､企業には人権を尊重する責任と促進する役割を果たすことが求められています。 そこで､弁護士等の企業のアドバイザーが企業活動に対して正しい指導・助言等を行うためにも､本シンポジウムを通じて､実際に企業がどのような取組・工夫をしているのかを知っていただきたいと思います。ぜひご視聴ください。

日　　時：２０２２年６月８日（水）　１６時００分～１８時００分

 開催方法：Ｚｏｏｍウェビナーによるオンライン配信

参加費・受講料：参加費無料

参加対象・人数：どなたでもご参加いただけます

主　　催：日本弁護士連合会

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